Wat houdt de interventie in?
Training voor medewerkers in groepsverband. Ontwikkelen ‘Persoonlijk Leiderschap’ op basis van Capability benadering en soft skills ontwikkeling (EQi).

Hoe wordt de interventie vormgegeven?
In company. 6-9 deelnemers, geleid door 1 professionele trainer van Ascender, trainingsacteur.

Wat is het verwachte effect van de interventie?
Na afloop heeft participant beter begrip hoe persoonlijk leiderschap in te zetten om eigen duurzame inzetbaarheid te bewerkstelligen en duurzame inzetbaarheid van eventuele medewerkers te bevorderen.

Wat is de tijdsinvestering voor deelnemers?
3 dagdelen plus enkele uren voor tussentijdse (on-line) opdrachten en ruimte voor casuïstiek

Wat is de verwachte doorlooptijd?
Trainingen en coachingtrajecten zijn ontwikkelprogramma’s vormgegeven door Ascender volgens de 100 days challenge (dwz traject beslaat ca 3 maanden, waarin bepaald nieuw gedrag bewerkstelligd zou moeten zijn).

Zijn er meerkosten? (Meerkosten zijn niet subsidiabel en worden apart in rekening gebracht)
Reiskosten: 0,30 cnt/km

Wat zijn de kosten, uitgedrukt in vouchers?
1 voucher